4月15日，股份公司组织开展《面试官如何识人》的主题培训，此次培训通过专业知识传授、学员互动、情景演练等方式，进一步提升了人力资源从业人员招聘专业能力，提高招聘效率和质量，更好服务公司当前快速发展的人才需求。